銅山中學一向重視教師隊伍建設，尤其注重對青年教師的培養(yǎng)。三年以來，有27位青年教師加入到銅山中學教師團隊中，為了幫助他（她）們更好地適應教育教學環(huán)境，更快地提高師德修養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng)，11月6日下午，銅山中學在文淵樓三樓會議室舉行了青年教師培訓會。出席會議的有副校長支乾松、副校長劉彬、教科室主任牛賢紅、教科室副主任馮文靜及近三年新入職教師共30余人，牛賢紅主持會議。
會議第一項，劉彬?qū)η嗄杲處煹膫湔n、上課、聽課等做重要指導。劉彬強調(diào)要“心中有目標”，“眼中有學生”，“課中有互動”，“課后有提升”。要關(guān)注“六備課堂”，即要“備課標”、“備教材”、“備習題”、“備學情”、“備教學設計”、“備作業(yè)設計”。聽課要關(guān)注教師的教態(tài)、走位、語音、語速等。
會議第二項，馮文靜對青年教師的個人專業(yè)發(fā)展提出要求。馮文靜希望他（她）們在教書育人的同時也要注重個人的專業(yè)發(fā)展，成就學生的同時也要成就自己，要低頭拉車，更要抬頭看路，青年教師要積極規(guī)劃個人專業(yè)發(fā)展，制定個人專業(yè)發(fā)展5年規(guī)劃，在圓滿完成學校教育教學工作的同時，積極參與教案評比、論文撰寫、課題申報、讀書演講等活動，踴躍參加各級各類優(yōu)質(zhì)課、微課、精品課的評選．
會議第三項，支乾松對青年教師進行總結(jié)指導。支乾松首先強調(diào)學校會為青年教師提供成長的平臺，會加大培訓的力度，創(chuàng)造條件讓專家走進來，讓教師走出去。其次要求青年教師要盡早做出規(guī)劃，積極參加培訓， 加強研究學習，研教材、研高考、研課標、研學情。最后支校長說銅山中學不僅是學生成長、成才的搖籃，也是教師成功、成名的沃土，希望大家樂于請教、勤于鉆研、善于總結(jié)、勇于創(chuàng)新，以飽滿的熱情和頑強的意志堅持做到“學、趕、超”。支校長結(jié)合學校教師隊伍的發(fā)展，對青年教師提出期望，希望青年教師要有教育情懷，要有名師情節(jié)，要有責任擔當，要有個人規(guī)劃，要持之以恒、腳踏實地，盡快成長為一名優(yōu)秀教師。
牛賢紅在總結(jié)中說，愿大家懷揣信念，不忘初心，不斷學習，不斷創(chuàng)新，始終保持對教育事業(yè)的敬畏和熱愛，讓愛和智慧同行，盡快成長為師德高尚，技術(shù)精湛的優(yōu)秀教育工作者。
銅山中學教科室
